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Wie Triumph einen neuen Überblick über die operativen KPIs erhält  

Die Dessous-Marke Triumph setzte tamigo bereits in ihren dänischen Stores ein. Als die Benelux-Geschäfte der Marke also eine empfehlenswerte Workforce Management Software benötigten, mussten sie nicht lange suchen. 

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Kunde seit 2013
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Zentrale Schweiz
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Branche Einzelhandel
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Was triumph mit
tamigo erreicht hat 

KPI-Berichte in Echtzeit  

Payroll-Export mit einem Klick  

Alle Manager wissen, wie schwierig es ist, sich mit Spreadsheets einen Überblick über KPIs zu verschaffen.

Sie sind nicht nur fehleranfällig, sondern liefern auch selten wertvolle Erkenntnisse, ohne dass man dafür viel Zeit investieren muss. Zeit, die das HR-Team von Triumph Benelux nicht verschwenden wollte. 

Nach der Wahl der cloudbasierten Lösung von tamigo ist dies deutlich einfacher geworden. Laut Lia Vos, HR Operations Specialist verschafft tamigo dem Unternehmen mit nur wenigen Klicks Einblicke in Budgets, Produktivität, Lohnprozente, Einnahmen und Arbeitskosten. Das macht es einfach, die Performance aller Stores miteinander zu vergleichen. 

„Als Payroll-Verantwortliche spare ich viel Zeit durch tamigo. Schließlich kann ich alle notwendigen Komponenten des Monatsgehalts von tamigo problemlos in unser Lohnsystem exportieren.“ 

Lia Vos
HR Operations Specialist, Triumph Benelux 

Schnellere Bearbeitung der Gehaltsabrechnung  

Die Erstellung und Analyse von KPI-Berichten sind zeitintensive Angelegenheiten für Personalabteilungen. Die Bearbeitung der Gehaltsabrechnung ist eine weitere. In größeren Unternehmen kann dies jeden Monat Tage in Anspruch nehmen.

tamigo verschafft ihnen dabei Abhilfe. Denn die Software ordnet die geleisteten Arbeitsstunden automatisch den richtigen Posten zu, z. B. Überstunden, Nachtarbeit, Feiertage usw.

Ein blondes Model trägt verschiedene Dessous des tamigo-Kunden Triumph.

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